Directeur/trice du Service du Développement des Pratiques Professionnelles

Employeur: Association vaudoise d’aide et de soins à domicile

Date de la clôture de l'appel à candidature: 30/06/2021 (2021-06-30 [Année-Mois-Jour])

Lieu d'exercice du poste (Ville, Région ): Lausanne, canton de Vaud

Descriptif du poste: Principales Responsabilités
Responsabilités générales au niveau de la Direction de l’AVASAD et celui de la direction du SDPP :
•       Soutenir les organes dirigeants de l’AVASAD dans la définition et la spécification des prestations délivrées par l’AVASAD et des processus qui permettent de les délivrer
•       Soutenir les autres entités de l’AVASAD par :
a)       La mise à disposition d’expertise dans le domaine des prestations et des processus permettant de les délivrer
b)      Le conseil, la conception, la mise en place, l’exploitation, la maintenance et l’assistance à l’utilisation d’outils permettant de faciliter la fourniture des prestations ;
c)      La réalisation d’analyses et de travaux de soutien sur demande des autres entités de l’AVASAD ;
•       Proposer au Comité de direction et/ou à la Direction générale des directives, des règles de fonctionnement ou des processus communs à toute l’institution relatives à la fourniture des prestations de l’AVASAD
•       Veiller à exécuter le contrôle interne du respect des règles, directives et processus adoptés par le Comité de direction et/ou la direction générale et/ou le Conseil d’administration dans le domaine des prestations
•       Participer aux activités de direction de l’AVASAD
•       Proposer des orientations globales et stratégiques au Comité de direction, en particulier dans le domaine des prestations délivrées par l’AVASAD
•       Assurer la gestion globale du SDPP et contrôler son bon fonctionnement
•       Garantir la fourniture des prestations
•       Engager, conduire et veiller au développement des compétences du personnel du SDPP
•       Soutenir et assurer la coordination avec la Direction générale, les Directeurs des A/F et les Directeurs des autres services transversaux
•       Représenter et engager l’AVASAD auprès de partenaires, de fournisseurs et d’organismes tiers
•       Organiser et exécuter les activités qui relèvent des compétences de la Direction d’un service transversal
•       Participer aux activités permettant d’anticiper et de prévoir les tendances générales à long terme dans le domaine des prestations
Responsabilités générales au niveau du SDPP :
•       Assurer la définition, le développement, l’harmonisation et le suivi des prestations d’aide et de soins à domicile
•       Participer et veiller à l’adéquation des outils, des projets et des démarches ayant une incidence sur les prestations d’aide et de soins à domicile avec les besoins des professionnels de terrain
•       Assurer le déploiement d’un système visant à garantir l’efficience des prestations d’aide et de soins à domicile
•       Conduire des veilles sur les développements sociétaux, les innovations et développements du   « marché ».
•       Collaborer avec les milieux académiques et produit des études scientifiques. 
•       Développer les activités de recherche et développement
•       Participer à la réflexion visant l’évolution de la structure et de l’organisation des CMS et de l’ASD
•       Assurer la représentation et l’interface entre l’aide et soins à domicile et l’Etat, les partenaires cantonaux, les organismes privés et l’ASSASD pour des projets et des réflexions en lien avec les prestations et en assurer le pilotage pour l’ASD
Favoriser et organiser les synergies, le partage de compétences et d’expériences entre les CMS.

DESCRIPTIF DU PROFIL RECHERCHÉ
Innovant∙e, visionnaire et passionné∙e par les tendances sociétales, vous assurez la veille dans l’évolution des pratiques professionnelles et le développement des services et proposez les orientations globales et stratégiques dans votre domaine d’expertise à l’ensemble du dispositif de l’AVASAD.
Conceptuel∙le et pragmatique, vous développez les projets pertinents visant l’amélioration et l’efficience des pratiques professionnelles et des compétences métiers et assurez une mise en œuvre efficace sur le terrain en collaboration avec les Associations/Fondations régionales.
Leader inspirant, votre attitude collégiale, vos capacités relationnelles, votre approche motivante du management vous permet de fédérer vos équipes et vos partenaires autour des missions de l’institution, de développer un réseau de partenaires soutenant les projets du dispositif et de représenter l’institution au sein des différents organes de la santé.
Expert∙e du monde de la santé publique, vous êtes au bénéfice d’une formation universitaire en médecine ou sciences infirmières ou sciences de la santé, complétée par une formation en management et une expérience significative en gestion d’équipe et conduite de projets d’envergure dans le domaine de la santé communautaire.

Type de contrat: 100 %

Adresse où envoyer la candidature: giorgia@gancipartners.ch

Nom et prénom de la personne à contacter: Giorgia Marschall

Courriel de la personne à contacter: giorgia@gancipartners.ch